Трудові спори
Незаконне звільнення, невиплата зарплати, поновлення на роботі та інші спори з роботодавцем — як захистити свої трудові права в суді за допомогою адвоката.
19 статей
Матеріальна відповідальність працівника у 2026 році — коли і скільки
Коли працівник відповідає за шкоду роботодавцю: обмежена відповідальність у межах середнього заробітку (ст.132-133) vs повна (ст.134). Коли ви НЕ винні, як стягують гроші і як оскаржити незаконне утримання через суд.
Змушують звільнитися за власним бажанням у 2026 — що робити
Роботодавець тисне написати «за власним бажанням»? Таке звільнення незаконне за ст.38 КЗпП. Як зафіксувати тиск (аудіо, свідки, листування), оскаржити в суді за місяць і поновитися на роботі зі стягненням середнього заробітку.
Комісія по трудових спорах чи суд у 2026 році — куди звертатися
Комісія по трудових спорах (КТС) не обов'язкова перед судом. Розбираємо, які спори бере КТС, а які — лише суд, і чому серйозний конфлікт краще вести в суді з адвокатом.
Стягнення зарплати через суд у 2026 році — покрокова інструкція
Як стягнути невиплачену зарплату через суд у 2026: судовий наказ vs позов, які докази зібрати, чому працівник не платить судовий збір і чому строку тепер немає (рішення КСУ від 11.12.2025).
Неоформлення на роботі у 2026 році — як встановити факт трудових відносин через суд
Робота без оформлення позбавляє стажу, лікарняних і пенсії. Як встановити факт трудових відносин через суд: докази, кроки, що це дає та штраф роботодавцю за ст.265 КЗпП — 86 470 грн.
Як подати в суд на роботодавця у 2026 році — покрокова інструкція
Покрокова інструкція, як подати в суд на роботодавця у 2026 році: як зафіксувати порушення і зібрати докази, як скласти позовну заяву за ст.175 ЦПК, куди подавати (можна за місцем свого проживання), скільки коштує судовий збір і які строки не можна пропустити.
Компенсація за невикористану відпустку у 2026 році — як отримати
Компенсація за невикористану відпустку при звільненні — за всі роки, без строку давності. Як розрахувати суму, коли виплатити мають і як стягнути через суд.
Зарплата в конверті у 2026 році — як стягнути неофіційну зарплату через суд
Чи реально стягнути неофіційну «конвертну» зарплату через суд у 2026 році. Як довести реальний розмір: відомості, свідки, листування, оголошення про вакансію. Ризики роботодавця за ст.265 КЗпП.
Скорочення штату у 2026 році — права працівника і виплати
Скорочення штату у 2026: попередження за 2 місяці (ст.49-2), переважне право залишитися (ст.42), вихідна допомога від середньомісячного заробітку (ст.44), кого не можна скоротити. Коли скорочення фіктивне і як поновитися через суд.
Розрахунок при звільненні у 2026 році — що має виплатити роботодавець
Що входить у розрахунок при звільненні: зарплата, компенсація за відпустку, вихідна допомога. Коли виплачують (ст. 116) і як стягнути недоплачене через суд.
Компенсація за затримку зарплати у 2026 році — скільки і як стягнути
За затримку зарплати можна стягнути не лише борг, а й компенсацію втрати доходу, середній заробіток за ст.117 КЗпП і моральну шкоду. Скільки і як стягнути через суд у 2026 році.
Адвокат по трудових спорах — коли потрібен і скільки коштує у 2026
Що робить адвокат по трудових спорах, коли він потрібен проти роботодавця і скільки коштує у 2026 році: діапазони цін від 6 000 грн, гонорар успіху, таблиця «самостійно vs з адвокатом». Працівник не платить судовий збір.